Circular Área Laboral 07/22 (01)

ASUNTO: LEY INTEGRAL PARA LA IGUALDAD DE TRATO Y NO DISCRIMINACIÓN Con fecha de 13 de Julio se ha publicado en el BOE la Ley 15/2022 integral para la igualdad de trato y la no discriminación.   La ley tiene por objeto garantizar y promover el derecho a la igualdad de trato y no discriminación, respetarSigue leyendo «Circular Área Laboral 07/22 (01)»

Circular Área Laboral 06/22 (02)

ASUNTO: CONVOCATORIA DE SUBVENCIONES PARA EL FOMENTO DE LA CONTRATACIÓN DE PERSONAS DESEMPLEADAS EN LA CIUDAD DE MADRID La Agencia para el Empleo de Madrid ha aprobado una convocatoria de subvenciones para el fomento de la contratación de personas desempleadas de la ciudad dirigida a autónomos y empresas de menos de 250 trabajadores y cuyoSigue leyendo «Circular Área Laboral 06/22 (02)»

Circular Área Laboral 06/22 (01)

ASUNTO: PRÓXIMA APROBACIÓN DEL ESTATUTO DE LAS PERSONAS EN FORMACIÓN EN EL ÁMBITO DE LA EMPRESA (ESTATUTO DEL BECARIO) El Ministerio de Trabajo y los agentes sociales negocian una reforma dirigida a regular las tareas formativas desarrolladas en la empresa y que sean parte integrante de los programas y procesos formativos oficialmente reconocidos en elSigue leyendo «Circular Área Laboral 06/22 (01)»

Circular Área Laboral 05/22 (02)

ASUNTO: REGULACIÓN DE LAS DIFERENCIAS DE COTIZACIÓN EN SEGURIDAD SOCIAL POR APLICACIÓN DE LA ORDEN 2021 PREVISTAS PARA EL AÑO 2022 La TGSS ha iniciado la actualización de las liquidaciones de cuotas presentadas en Octubre de 2021 afectadas por las modificaciones introducidas por la Orden de Cotización para el año 2021 y que tal ySigue leyendo «Circular Área Laboral 05/22 (02)»

Circular Área Laboral 05/22 (01)

ASUNTO: ACTUACIONES PREVISTAS EN EL PROGRAMA TERRITORIAL DE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL EN MADRID PARA EL AÑO 2022 En una reciente exposición efectuada por el Director territorial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, ha explicado y desarrollado las actuaciones previstas en el Programa Territorial de la Inspección para el añoSigue leyendo «Circular Área Laboral 05/22 (01)»

Circular Área Laboral 04/22 (02)

ASUNTO: ENTRADA EN VIGOR DESDE EL 1 DE ABRIL DE LAS NUEVAS MODALIDADES CONTRACTUALES DE CARÁCTER TEMPORAL PARA LA OBTENCIÓN DE LA PRÁCTICA PROFESIONAL, FORMATIVOS Y FIJOS DISCONTINUOS. Desde el 1 de Abril han entrado en vigor las nuevas modalidades contractuales de carácter temporal, para la obtención de la práctica profesional, formativos y fijos discontinuosSigue leyendo «Circular Área Laboral 04/22 (02)»

Circular Área Laboral 04/22 (01)

ASUNTO: PUBLICADA LA ORDEN DE COTIZACIÓN PARA EL AÑO 2022. Con entrada en vigor el 1 de Abril y fecha de efectos desde el 1 de Enero, se ha publicado la Orden de Cotización para el año 2022, que desarrolla las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad,Sigue leyendo «Circular Área Laboral 04/22 (01)»

Circular Área Laboral 03/22 (04)

ASUNTO: PERMISO DE RESIDENCIA Y TRABAJO CON MOTIVO DE LA PROTECCIÓN TEMPORAL DE PERSONAS DESPLAZADAS PROCEDENTES DE UCRANIA. Por acuerdo del Consejo de Ministros ante la situación de emergencia creada por el conflicto de Ucrania, a través de la Orden PCM /169/2022 de 9 de Marzo, publicada y en vigor desde el 10 de Marzo,Sigue leyendo «Circular Área Laboral 03/22 (04)»

Circular Área Laboral 03/22 (03)

ASUNTO: REFORMA LABORAL: REGULACIÓN DE NUEVAS MODALIDADES DE ERTE. En atención a lo regulado en el Real Decreto Ley 2/2022, se ha previsto que los ERTES vigentes finalicen el 31 de Marzo de 2022. A partir del 1 de Abril, las empresas que quieran mantener su situación de ERTE, tendrán que tramitar las nuevas modalidadesSigue leyendo «Circular Área Laboral 03/22 (03)»

Circular Área Laboral 03/22 (02)

ASUNTO: REVISIÓN PLANES DE IGUALDAD Y SU REGISTRO E IGUALDAD RETRIBUTIVA Con fecha de 14 de octubre de 2020, se publicó el Real Decreto-ley 901/2020, de 13 de octubre, por el que se regulan los planes de igualdad y su registro. Los planes de igualdad constituyen un conjunto ordenado de medidas adoptadas en la empresaSigue leyendo «Circular Área Laboral 03/22 (02)»